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閘北區(qū)工商聯(lián)加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)人士“創(chuàng)二代”培養(yǎng)助推非公經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展

信息來源: 閘北區(qū)工商聯(lián)  |  發(fā)布日期: 2014-11-14

非公經(jīng)濟(jì)是閘北經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長的重要支撐和推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?,其在?chuàng)造稅收、吸納就業(yè)人員等方面,都為閘北區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。非公經(jīng)濟(jì)人士創(chuàng)二代(以下簡稱創(chuàng)二代)又是最具活力、最具競爭力的社會(huì)群體,做好創(chuàng)二代教育培養(yǎng)工作,對(duì)于加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)代表人士培養(yǎng),提升非公有制企業(yè)核心競爭力,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要意義。為此,閘北區(qū)工商聯(lián)高度重視創(chuàng)二代培育工作,努力營造有利于創(chuàng)二代成長、有利于優(yōu)秀創(chuàng)二代脫穎而出的良好環(huán)境,創(chuàng)二代隊(duì)伍建設(shè)取得一定成效。

一是開展專題調(diào)研,摸清創(chuàng)二代基本情況。經(jīng)過對(duì)全區(qū)非公經(jīng)濟(jì)人士創(chuàng)二代情況的專題調(diào)研,閘北區(qū)創(chuàng)二代約占非公經(jīng)濟(jì)人士總數(shù)的20.9%,都具有大專以上學(xué)歷,相當(dāng)一部分是歸國留學(xué)生;一部分創(chuàng)二代還擔(dān)任了區(qū)人大代表、政協(xié)委員和工商聯(lián)常執(zhí)委等。創(chuàng)二代在致力于發(fā)展企業(yè)的同時(shí),也不忘積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任回饋社會(huì),特別是在吸納就業(yè)、關(guān)愛員工、扶貧濟(jì)困,以及參與社會(huì)公益事業(yè)等方面,受到社會(huì)各界的認(rèn)同和贊譽(yù)。經(jīng)過梳理,閘北區(qū)工商聯(lián)共發(fā)現(xiàn)了40多位優(yōu)秀企業(yè)家創(chuàng)二代,并納入了教育培養(yǎng)范圍。

二是加強(qiáng)教育培訓(xùn),加強(qiáng)創(chuàng)二代教育引領(lǐng)。在企業(yè)家創(chuàng)二代的培訓(xùn)上,閘北區(qū)采取自己主導(dǎo)培訓(xùn)和向市委黨校等機(jī)構(gòu)送出去培養(yǎng)相結(jié)合的方式,加強(qiáng)創(chuàng)二代隊(duì)伍建設(shè)。一方面,通過閘北區(qū)工商聯(lián)每年向市委黨校、市社會(huì)主義學(xué)院、市青年干部學(xué)院等輸送一批企業(yè)家創(chuàng)二代參加高層次的培訓(xùn),提升企業(yè)家創(chuàng)二代的戰(zhàn)略思維能力和經(jīng)營管理水平。另一方面由區(qū)工商聯(lián)聯(lián)合區(qū)委組織部、區(qū)委黨校,舉辦閘北區(qū)企業(yè)家創(chuàng)二代專題研修班。通過課堂教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)和參觀學(xué)習(xí)相結(jié)合的多種教學(xué)方式,努力提高企業(yè)家創(chuàng)二代的傳承創(chuàng)新能力和企業(yè)經(jīng)營管理能力,為建設(shè)一支具有市場意識(shí)、通曉國際慣例、精通管理技能、勇于創(chuàng)新突破的企業(yè)家創(chuàng)二代隊(duì)伍打下了扎實(shí)基礎(chǔ)。

三是搭建各類平臺(tái),增強(qiáng)履行社會(huì)責(zé)任能力。為增強(qiáng)創(chuàng)二代履行社會(huì)責(zé)任能力,閘北區(qū)工商聯(lián)積極搭建各類平臺(tái),引導(dǎo)企業(yè)家創(chuàng)二代參與光彩事業(yè)和社會(huì)公益事業(yè),在宣傳愛心、倡導(dǎo)奉獻(xiàn)、捐款捐物、扶貧濟(jì)困、弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德和先進(jìn)文化、推進(jìn)閘北的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧等方面發(fā)揮積極作用,為構(gòu)建和諧閘北做出了貢獻(xiàn)。為幫助政府解決就業(yè)問題,創(chuàng)二代們積極帶領(lǐng)企業(yè)參加2010年上海百家知名民營企業(yè)世博會(huì)服務(wù)者專場招聘會(huì)”、2013年全國民營企業(yè)招聘周啟動(dòng)儀式及招聘活動(dòng)”、每年舉行的“閘北區(qū)民營企業(yè)專場招聘活動(dòng)”等,累計(jì)提供招聘崗位1000多個(gè),吸引了一大批求職者參加。企業(yè)家創(chuàng)二代還積極參加感恩行動(dòng)、扶貧幫困、捐資助學(xué)、抗震救災(zāi)等光彩系列活動(dòng),部分企業(yè)家創(chuàng)二代還親赴災(zāi)區(qū)參加了救助行動(dòng)。

四是加大選拔力度,做好政治安排和表彰工作。區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)工商聯(lián)有意識(shí)地培養(yǎng)創(chuàng)二代中的領(lǐng)軍人物,對(duì)于政治素質(zhì)好、能誠信合法經(jīng)營并具有良好社會(huì)影響的優(yōu)秀創(chuàng)二代企業(yè)家,將其納入重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,作為人大代表、政協(xié)委員、工商聯(lián)常執(zhí)委后備人選,積極引導(dǎo)和組織他們參加各種社會(huì)活動(dòng),為他們提供社會(huì)活動(dòng)平臺(tái),使他們?cè)趨⒄h政、社會(huì)活動(dòng)中感受到黨的關(guān)懷,從而增強(qiáng)他們的責(zé)任感和使命感。近年來,累計(jì)有27位創(chuàng)二代企業(yè)家當(dāng)選為區(qū)人大代表、政協(xié)委員、工商聯(lián)常委、執(zhí)委,5位創(chuàng)二代企業(yè)家獲得區(qū)“優(yōu)秀中國特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者”、光彩之星等榮譽(yù)稱號(hào),進(jìn)一步激發(fā)了廣大創(chuàng)二代的創(chuàng)業(yè)和履行社會(huì)責(zé)任的熱情,增強(qiáng)了投身中國特色社會(huì)主義事業(yè)的積極性。

下一步,閘北區(qū)還將進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng)二代成長環(huán)境將創(chuàng)二代隊(duì)伍建設(shè)納入黨管人才工作范圍,作為閘北“十二五”、“十三五”人才建設(shè)的重點(diǎn),建立創(chuàng)二代教育培養(yǎng)體系,從政策鼓勵(lì)、分類指導(dǎo)、培訓(xùn)培育和市場化監(jiān)管等多個(gè)層面形成有利于創(chuàng)二代成長和提升創(chuàng)二代層次的新局面。建立健全創(chuàng)二代培育工作機(jī)制,針對(duì)創(chuàng)二代經(jīng)營管理的實(shí)際需要,發(fā)揮工商聯(lián)“五大”服務(wù)平臺(tái)優(yōu)勢,制訂創(chuàng)二代中長期培訓(xùn)規(guī)劃,對(duì)有培養(yǎng)前途和較大發(fā)展?jié)摿Φ膭?chuàng)二代要重點(diǎn)扶持,促使他們打造“航母式”企業(yè),成為“領(lǐng)軍型”人才,建設(shè)一支富有影響力的創(chuàng)二代領(lǐng)軍人物。加大選拔和激勵(lì)創(chuàng)二代的工作力度,對(duì)于政治素質(zhì)好、能誠信合法經(jīng)營并具有良好社會(huì)影響的優(yōu)秀創(chuàng)二代,在人大代表、政協(xié)委員的醞釀推薦中,將優(yōu)先推薦創(chuàng)二代,為其發(fā)揮作用提供平臺(tái),為閘北經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。


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